当事人参保时，应带上本人的身份证、户口本、居住证、学历证明、劳动合同等证件及资料进行办理。由用人单位的相关人员(如人力资源部门等)申报参保后，再由本人携带身份证，去当地的社保部门领取社保卡即可。